福利厚生サービス「WELBOX」の料金・費用プラン。競合大手と比較して低価格、月会費1人あたり300円〜（※5,000名以上の場合、税別）
初期導入費用
1,000名未満50,000円 / 社
1,000名以上100,000円 / 社
※初期導入費用は人数規模により詳細が異なります。
運用費用
（1人あたり月額・税別）
100名未満600円
100名以上 〜 1,000名未満500円
1,000名以上 〜 5,000名未満400円
5,000名以上300円
※25名以下の場合は25名様分の最低費用が発生。
業界大手各社との料金比較
施設数やメニューの充実度は大手と同等（あるいはそれ以上）でありながら、
初期費用・月額の固定費を最も抑えられるコストパフォーマンスの高さを実現しています。
| 比較項目 | WELBOX（弊社） | 大手A社 | 大手B社 |
|---|---|---|---|
| 初期導入費用 | 50,000円〜100,000円 | 個別見積もり | 個別見積もり |
| 運用費用 | お得！300円〜600円/人 | 400〜1,000円前後/人 | 400〜800円前後/人 |
| 比較項目 | 初期導入費用 | 運用費用 |
|---|---|---|
| WELBOX （弊社） | 50,000円〜 100,000円 | お得！300円〜 600円/人 |
| 大手A社 | 個別見積もり | 400〜1,000円 前後/人 |
| 大手B社 | 個別見積もり | 400〜800円 前後/人 |
人事の運用工数を大幅削減
WELBOXの費用の安さは月会費だけではありません。
導入後に発生する「人事ご担当者様の運用工数」を標準機能で大幅にカットします。
人事データ全件連携の手軽さ
入社者・退職者・変更者などの差分データではなく、全件データのご提出をもって処理を行います。毎月の会員登録や異動手続きの手間を最小限に抑えます。
21時までのコールセンター標準装備
従業員からの利用方法やトラブルに関する問い合わせはWELBOX対応センターが直接引き受けるため、社内の対応工数が増えません。
大手唯一の
「使われた分だけ精算」モデル
WELBOX
（実績精算プラン）
補助金は従業員が「実際に使った分だけ」を精算。利用されなかった未利用分の予算は、すべて企業様へ全額返金（精算）される仕組みです。
他社サービス
（固定・取り切りプラン）
契約時に企業様から預かった補助金は、従業員が使わなかった（未利用）分も含めて、すべて福利厚生会社が回収します（返金されません）。
実績精算モデルによるコスト削減シミュレーション
仮に利用率が低くても損をせず、予算を1円も無駄にしません。
「1泊あたり1,000円」など、貴社独自の補助金枠を決まった金額や泊数で柔軟に設定可能。
予算内で「賢く」「ムダなく」福利厚生費をコントロールできます。
お客様からお預かりした原資をご利用者様へ最大限還元すべく、
利用促進へ向けた伴走をお約束
福利厚生は、従業員に使われてはじめて成果になります。
だからこそ私たちは、導入して終わりにせず、社内浸透と利用促進までご一緒します。
従業員向けの
定期的な
メール配信代行
社内周知用の
特設チラシ・
パンフレットの制作
アプリプッシュ通知を
活用したタイムリーな
優待情報の提供
他社サービスからの切り替えで利用率が13倍に。
